25.05.16

Article

Focus RH – Lorraine Kron du Luart

Femmes dans les conseils d’administration : l’influence des quotas

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La loi Copé-Zimmermann de janvier 2011 a pour objectif d’instaurer une représentation équilibrée des femmes et des hommes au sein des conseils d’administration et de surveillance. Les sociétés cotées et celles de plus de 500 salariés n’atteignant pas 40% de femmes dans leur CA au 1er janvier 2017 seront sanctionnées.

A quelques mois de cette échéance, où en sommes-nous ? Le cabinet Eric Salmon & Partners a réalisé une étude* sur la situation dans les 60 premières entreprises françaises (CAC 40 et CAC Next 20), particulièrement exposées en cas de non-respect de l’obligation légale. Lorraine Kron-du-Luart, associée et co-responsable de l’étude, fait le point.

This article was initially published in FocusRH on Wednesday 25th May 2016,  Lorraine Kron du Luart (ES&P Paris office) is interviewed in the article.

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